Digital learning : comprendre les évolutions entre OHSAS 18001 et ISO 45001

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Objectifs et compétences visés

  • Comprendre les exigences de l'ISO 45001.
  • Établir votre plan de transition entre votre système OHSAS et les exigences de la norme ISO 45001.

Contenu de la formation

1re PARTIE (Classe virtuelle de 2h30)
  • Explication du déroulé de la formation.
  • Structure de la norme ISO 45001, et étude de la norme Chapitre §4.
  • Travaux intersession : préparation du plan de transition.
2ème PARTIE (Classe virtuelle de 2h30)
  • Présentation des travaux intersessions et retours de l'animateur.
  • Présentation des exigences de la norme chapitres §5 et §6.
  • Travaux intersession : suite du plan de transition à remplir.
3ème PARTIE (Classe virtuelle de 2h30)
  • Retours sur les travaux intersessions et analyses des réalisations.
  • Exigences de la norme chapitre §7.
  • Travaux intersession : suite du plan de transition à réaliser.
4ème PARTIE (Classe virtuelle de 2h30)
  • Retours sur les travaux intersessions.
  • Exigences de la norme chapitre §8.
  • Travaux intersession : suite du plan de transition.
5ème PARTIE (Classe virtuelle de 2h30)
  • Retours sur les travaux intersessions.
  • Exigences de la norme chapitre §9 et §10.
  • Bilan de la formation.

Remarque

Cette formation s'adresse à toute personne connaissant l'OHSAS 18001 et qui souhaite découvrir les exigences de la norme ISO 45001 tout en réalisant leur plan de transition personnel. Ainsi, module après module, vous avancez sur votre projet tout en éprouvant votre plan au fur et à mesure avec le formateur.

Profil

Toute personne participant à la mise en place de l'ISO 45001.

Nos atouts

Cette formation vous permet de construire votre plan de transition personnel pas à pas en alternant classes virtuelles et travail personnel. Entre chaque classe virtuelle, un travail personnel de 30 minutes environ est à prevoir pour remplir son plan de transition (soit 2 heures au total).

Contrôle de connaissances

Cette formation ne donne pas lieu à un contrôle de connaissances.

En partenariat avec

Partenariat AFNOR
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